Рубрика
Заголовок новости
В конце октября в «Ростелекоме» прошёл День стажёра. Его организовала команда департамента управления брендом работодателя. С каждым годом стажёрская программа в «Ростелекоме» набирает обороты: в 2024-м поступило более 13 тысяч заявок на стажировку из 242 городов России.
В этом году более 50 стажёров, находящихся в Москве, смогли очно присутствовать на мероприятии в БЦ «Академик». А около 200 участников из других регионов присоединились к онлайн-трансляции.
Спикеры рассказывали молодым коллегам о компании, вдохновляли ребят своим опытом, карьерным ростом и профессиональным развитием в «Ростелекоме». Выступления спикеров дополнила интерактивная часть: квиз на знание компании, в котором стажёры участвовали в командах и знакомились между собой.
В этом году более 50 стажёров, находящихся в Москве, смогли очно присутствовать на мероприятии в БЦ «Академик». А около 200 участников из других регионов присоединились к онлайн-трансляции.
Спикеры рассказывали молодым коллегам о компании, вдохновляли ребят своим опытом, карьерным ростом и профессиональным развитием в «Ростелекоме». Выступления спикеров дополнила интерактивная часть: квиз на знание компании, в котором стажёры участвовали в командах и знакомились между собой.
Из курса коллеги узнают:
- Что такое интегрированная система менеджмента (далее по тексту — ИСМ)
- Какие бывают стандарты в области качества и эффективности
- Почему мы объединяем стандарты системы менеджмента качества и бережливого производства
- Как основные принципы стандартов применяются в производственной системе «Ростелекома»
- Как эффективно использовать информационные площадки интегрированной системы менеджмента «Ростелекома»
- директор офиса трансформацииИСМ — мощный инструмент управления бизнесом, создающий оптимальные условия для успешного и устойчивого развития компании и повышения ее конкурентоспособности в будущем. ИСМ объединяет лучшие практики двух систем: менеджмента качества и менеджмента бережливого производства. Такой подход позволяет компаниям добиться синергии и эффективно использовать свои ресурсы. ИСМ помогает снизить издержки, повысить качество продукции и укрепить позиции на рынке
Обратная связь от сотрудников:
- «Порадовала автоматизация процесса оформления матпомощи к отпуску и возможность автоматического перехода из HR-сервисов в HelpMe. Не нужно тратить время на поиск услуги для заведения заявки»
- Оксана Сиденкожена сотрудника компании Александра ПлешковаОгромная благодарность компании «Ростелеком» за чудесные каникулы! Эмоции получены, а это самое важное! Представление на высоком уровне! Организация проживания выше всяких похвал!
- Татьяна и Анатолий СапелкиныОт души благодарю организаторов и компанию за подаренные впечатления! Представление выше всяких похвал — ярко, динамично, душевно, костюмы шикарны. А главное — дети смотрели, не отрываясь! И взрослые под впечатлением, спасибо!
- Инна ИльченкоСпасибо огромное за возможность посетить такое безумно красивое, роскошное представление. Очень помогли отвлечь детей — да и взрослых — от того, что происходит у нас дома. Благодарим организаторов за наше увлекательное путешествие. Всё великолепно. Спасибо!
Обратная связь от сотрудников:
- 4000 сотрудниковПорядка 4 тысяч сотрудников обратились за базовыми льготами
- 654 человекаСтатус первоклассника подтвердили — 654 человека
- 183 заявкиНа День без границ коллеги подали 183 заявки
